Logo
Un(e) Juriste en droit des étrangers (H/F)
Grenoble, France
CDD
Retour

ACCOMPAGNEMENT ET DIGNITE DE L'ACCUEIL D

Un(e) Juriste en droit des étrangers (H/F)
Grenoble, France
CDD
Expertise: Droit des étrangers et de l’immigration
Formation: Master
Salaire: 0 - €15000
Publié le 3 heures
Description du poste
Direction ou Service : Au sein du Pôle Ressources, Accès au Droit et Insertion, vous êtes rattaché.e au service Accès au Droit Intitulé du poste : Juriste en droit des étrangers Localisation géographique : Agglomération grenobloise, avec des déplacements possibles dans le département de l'Isère (Vienne, Bourgoin-Jallieu, Péage-de-Roussillon .) Finalité du poste : Favoriser l'accès au droit des étrangers à travers les différents dispositifs portés par le service juridique Vous êtes sous la responsabilité de la cheffe de service Accès au Droit. Vous participez à la mise en œuvre des orientations définies par l'association et la Direction Générale. Activités principales : - Assurer des permanences d'accès aux droits : orientation des personnes sur la réglementation applicable, constitution de demandes de titres de séjour, rédaction de recours gracieux et hiérarchiques. - Assister les intervenants sociaux et le public hébergé au sein de structures d'hébergement pour les démarches d'accès au séjour et d'accès au droit. - Répondre aux questions des usagers de la permanence téléphonique info-droits-migrants et répondre aux questions posées sur le formulaire du site info-droits-etrangers.org. Compétences requises : - Bac + 5 en droit des étrangers - Bonne capacité rédactionnelle Compétences techniques supplémentaires pouvant être un plus : - Maitrise de l'anglais ou d'autres langues étrangères - Expérience dans l'accompagnement juridique de publics précaires et/ou vulnérables Tâches et connaissances mobilisées : - Analyse juridique - Recherche juridique - Veille réglementaire Type de contrat : CDD Date de prise de poste : dès que possible Motif du CDD : Remplacement Durée du CDD : CDD de remplacement jusqu'au retour du salarié absent. Temps de travail : 25 heures hebdomadaires Salaire : Base Indice ADATE de 434 soit un salaire mensuel brut de 1 615,96 € pour 108,33 heures mensuelles de travail. Reprise d'ancienneté possible suivant grille de rémunérations ADATE (prise en compte de l'expérience sur justificatifs) + Prime Ségur 238 € bruts mensuels sur la base d'un temps plein. AVANTAGES PROPOSES PAR L'ASSOCIATION : Emploi du temps flexible (possibilité de travailler sur 4, 4,5 ou 5 jours /semaine) - tickets restaurant - 6 semaines de congés payés - congés menstruels - participation aux frais de transport domicile / travail 75 %. Démarche Qualité de Vie au Travail (Accord sur l'organisation du travail, sur l'égalité professionnelle femmes - hommes) - Action logement - Formation interne. Candidature CV et lettre de motivation (format PDF), à adresser par mail : candidatures@adate.org Délai de réception des candidatures : 07/07/2026 Accompagnement et Dignité de l'Accueil de Tous les Etrangers

Ne manquez pas les
meilleures offres juridiques

Plus de 1000 professionnels du droit utilisent
déjà LAWPIC pour trouver leur prochain poste.

×
  • Postulez plus vite
  • Enregistrez vos offres
  • Recevez des alertes personnalisées