Votre rôle : Le/la stagiaire contribuera aux activités du département en prenant en charge des sujets de fond nécessitant des recherches et analyses approfondies, ainsi qu’en assurant une veille juridique internationale sur les thématiques clés du groupe. - Proposer de nouveaux contenus de compliance - Actualiser la veille à l’international, notamment en relation avec les Medtech et l’IA - Réaliser les pré-analyses de notification des acquisitions auprès des autorités de concurrence dans le monde - Aider dans l’élaboration d’un agent IA pour le département sur quelques sujets de compliance. - Recherches juridiques selon les besoins ponctuels. La Diversité, l’Equité et l’Inclusion font partie des valeurs fondamentales de notre Groupe. Depuis de longues années, nous nous attachons à créer un environnement de travail où chaque personne se sent soutenue, valorisée et respectée, quel que soit son profil. Rejoignez-nous, vos talents uniques feront la différence ! Processus de recrutement : Premier entretien RH avec un membre de l’équipe recrutement Early Careers Entretien métier avec le manager Le processus de recrutement peut varier ; si vous êtes sélectionné, vous serez contacté par nos recruteurs pour vous guider dans les étapes de votre candidature. Prise de poste : janvier 2027 Durée : 6 mois Localisation : Charenton-le-PontDescription du profil : Profil : - Formation bac+5 spécialisé en droit de la concurrence - Anglais C1 (70% du travail est en anglais) - Bon esprit de synthèse, curiosité pour l’apprentissage, appétence pour le multi-culturel - Maitrise des outils de bureautique - Rigueur et discrétion