Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Mutualité Française représente près de 500 mutuelles. Une organisation représentative : Elle fédère la quasi-totalité des mutuelles\, défend leurs intérêts collectifs et intervient au cœur du débat public. (\) Régies par le code de la Mutualité. Une Fédération professionnelle : Elle accompagne les mutuelles dans leurs activités : conseil juridique, médiation, formation, expertises métiers, solutions data, promotion de leurs spécificités. À propos du poste Dans le cadre d'un contexte de surcroît d'activité majeur, la Mutualité Française recherche Un Juriste médiation H/F en contrat à durée déterminée long (CDD) pour rejoindre la Direction Mouvement et Services aux Mutuelles - Service médiation. Missions & activités : Instruire les dossiers de médiation - Analyser les problématiques des dossiers de médiation : examiner les saisines et pièces justificatives fournies par les adhérents, ainsi que les réponses techniques des mutuelles. - Rédiger les analyses juridiques : proposer des solutions basées sur le Code de la mutualité, le droit de la consommation et les réglementations spécifiques à la protection sociale, en tenant compte des principes de droit et d’équité. - Émettre des propositions d’avis : rédiger des recommandations impartiales et les soumettre, après validation, aux parties concernées (mutuelle et adhérent) dans le respect des délais. - Suivre les dossiers : assurer la communication avec les parties jusqu'à la clôture des dossiers. Être en appui technique et apporter une expertise juridique - Réaliser une veille juridique : suivre et analyser les évolutions réglementaires et normatives. - Rédiger des contenus types : concevoir des modèles d’avis pour les cas récurrents afin d’optimiser le traitement des dossiers. - Participer au rapport annuel : contribuer à la rédaction de cas pratiques illustrant les problématiques majeures rencontrées. - Partager l'expertise : valider les analyses d'autres juristes et des gestionnaires, tout en assurant une veille sur les évolutions réglementaires et jurisprudentielles dans le domaine mutualiste. - Identifier les sources d’informations, collecter et sélectionner l’information dans une logique prospective et jouer un rôle d’alerte en cas de besoin. - Participer aux réunions/Groupes de travail/Clubs en interne à la Mutualité Française afin d’apporter une contribution juridique aux travaux en cours. Compétences requises - Vous êtes diplômés en droit Master 2 (droit de la protection sociale, droit des assurances ou droit de la santé). - Une expérience de 3 minimum dans le secteur mutualiste ou assurantiel, au sein d'un service médiation est indispensable . Autres compétences requises - Excellentes capacités d’analyse, de rédaction et de synthèse - Rigueur et respect des procédures - Esprit d’équipe - Réactivité - Adaptabilité et aptitude à communiquer efficacement - Autonomie et esprit d’initiative - Maîtrise informatique : bonne connaissance des outils numériques et des plateformes de gestion de dossiers. - Connaissance sectorielle : la connaissance de l’environnement mutualiste est un atout Pourquoi nous rejoindre ? - Salaire : 40-45K€ selon profil et expérience, sur 13,55 mois - Carte ticket restaurant - Un cadre de travail bienveillant et innovant - Un comité social et économique pour avoir accès à des réductions et des bons plans - Carte Navigo : 50% prise en charge - Une culture d’entreprise qui favorise le bien être des équipes - Télétravail possible - En plus des congés légaux, vous aurez 24 jours RTT - Horaires flexibles - Localisation : Paris 15ème (métro : Ligne 12 - Vaugirard)