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Juriste H/F
Clermont-Ferrand, France
CDD
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RECTORAT DE L'ACADEMIE DE CLERMONT-FERRA

Juriste H/F
Clermont-Ferrand, France
CDD
Expertise: Droit public / Droit administratif
Publié le 15 jours
Description du poste
MISSION PRINCIPALE : assurer une mission transversale au sein d'un service juridique et principalement des activités de conseil et de contentieux. ACTIVITÉS DU POSTE : -Conseil auprès des services académiques et des établissements scolaires : -Appliquer la réglementation -Expliquer la législation et la réglementation aux services -Participer à l'élaboration des documents et des notes -Alerter les services face à un éventuel risque contentieux et proposer des solutions juridiques pertinentes -Contentieux : -Participer à la gestion de la procédure contentieuse en suivant les différentes phases des procédures -Rédiger les mémoires en défense -Représenter son administration CHAMP DES RELATIONS DU POSTE : Services rectoraux, inspections académiques, EPLE, juridictions, services juridiques de la région académique POSITIONNEMENT AU SEIN DU SERVICE : Travail autonome et collaboratif au sein d'une petite structure DIFFICULTES, SPECIFICITES ET CONTRAINTES DU POSTE : Devoir gérer plusieurs tâches simultanément en les priorisant, Polyvalence Conditions particulières d'exercice : Poste situé à Clermont-Ferrand Profil recherché : Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels (pour ces derniers, contrat jusqu'au 31/08/2027) Connaissances théoriques nécessaires : -Droit public, droit privé, droit de la fonction publique -Organisation administrative et fonctionnement des services de l'État -Outils de recherche et référentiels juridiques -Règles et procédures administratives et contentieuses -Techniques de rédaction contentieuse et précontentieuse Savoir être : -Pro-actif et dynamique -Qualités relationnelles indispensables -Sens de l'analyse et qualité rédactionnelle -Esprit de synthèse -Être autonome -Être convaincant -Discrétion professionnelle Savoir-faire : -Travailler en équipe -Expliciter les règles de droit et les utiliser à bon escient -Proposer des solutions adaptées à la fois à la réglementation et à la situation de l'interlocuteur -Vérifier la légalité des décisions et des actes

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