Siège Arcueil - Type de contrat CDI - Temps de travail ##### **Temps plein** 35 heures Temps plein - Salaire mensuel Groupe 7 de la CCNS - Date du contrat Dès que possible ## **Descriptif du poste** Rejoins-nous en tant que juriste expérimenté en Droit des Affaires pour apporter ton expertise au service de nos équipes dans leurs différents métiers (vacances enfants/adultes, équipements de loisirs, formation) tant en conseil qu’en contentieux. Rattaché.e à la Directrice juridique, tu seras un véritable partenaire des équipes opérationnelles sur tous les sujets juridiques relevant du droit des affaires et plus particulièrement en Droit des Contrats/Droit de la consommation en lien avec les activités du Groupe. Viens nous aider à sécuriser nos différentes activités que ce soit celle des Vacances au profit des enfants et des adultes que celle liée à l’exploitation de nos équipements sportifs en intérieur et en plein air (centres aquatiques et équestres, patinoires, bases nautiques, campings, etc.). Tu auras à cœur d’assurer un rôle de conseil proactif et pragmatique auprès de la direction générale et des opérationnels dans les relations du Groupe avec les tiers et ses clients. #### **TES AVANTAGES** - - Un CSE qui propose des avantages pour tous (culture, familles, activités sportives, séjours, etc.) - - Du télétravail - - Un accès avantageux aux séjours sportifs - - Une salle de sport entièrement équipée et sanitaires complets, accessibles pour tous/tes les collaborateurs/trices - - Un restaurant d'entreprise - - Une mutuelle prise en charge à 85 % #### **Tes missions** - Tu es force de proposition sur la rédaction, l'analyse, la négociation et l’exécution des contrats du Groupe avec les tiers (prestations de services, contrats informatiques, partenariats commerciaux, baux, etc.). - Tu conseilles les équipes (directions internes, centres sportifs) en droit commercial, droit des obligations, droit de la responsabilité, droit des marques. - Tu apportes tout conseil juridique dans le cadre des relations avec nos clients, professionnels & consommateurs (mise à jour des conditions générales d’inscription, sécurisation des process de contractualisation, réponses aux réclamations sensibles, etc.). - Tu accompagnes les équipes et contribues à la gestion des relations avec les autorités de contrôle (DGCCRF) et judiciaires. - Tu meines/assures le suivi des pré-contentieux et contentieux dans l’intérêt de l’UCPA (rédaction de protocoles transactionnels, mise en œuvre des solutions amiables de résolution des litiges, suivi des contentieux en lien avec nos avocats). - Tu meines/assures la veille juridique sur les évolutions législatives et réglementaires ou encore jurisprudentielles en matière de droit commercial, droit des contrats et droit de la consommation et établis des fiches pratiques à destination des équipes. - Tu contribues à la sensibilisation/formation des équipes à la matière juridique et à l’élaboration des supports correspondants. #### **Ton profil** Nous recherchons un·e juriste rigoureux·se et terrain, de formation Bac+5 en droit des affaires. Tu justifies d'une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste équivalent. Tu maîtrises parfaitement le droit des affaires, avec une expertise marquée en droit des contrats et en droit de la consommation (une connaissance du droit du tourisme est un vrai plus). Au-delà de tes compétences techniques, tu te distingues par ta capacité d'analyse juridique, de réflexion et de mise en pratique concrète. Tu possèdes une forte appétence pour le contact opérationnel, un sens aigu du relationnel et un vrai goût pour le travail en équipe. Adaptable, à l'écoute et réactif·ve, tu as un don naturel pour la négociation. Si tu te reconnais dans cette description et que tu souhaites mettre tes compétences au service d'un projet porteur de sens : Révèle-toi dans l'aventure ! ## **NOS ETAPES DE RECRUTEMENT** Etape 1 : Le processus débute par un appel téléphonique pour établir un premier contact. Possibilité d'assessment center : Session collective pour mettre en avant les softs skills. Etape 2 : Entretien avec le futur manager et un représentant des ressources humaines. Etape 3 : Entretien avec le N+2 et un.e Responsable Ressources Humaines. Etape 4 : Pour conclure, un test technique pourrait t'être proposé pour évaluer tes compétences. Siège Arcueil *21-37 rue de Stalingrad 94110 Arcueil* ## **Le lieu de travail** #### **Siège Arcueil** A deux pas de la Gare RER, l'UCPA accueille ses collaborateurs dans immeuble disposant d'un vaste patio intérieur aménagé. Tu y trouveras des espaces de travail flexibles et baignés de lumière naturelle. Tu pourras également profiter des nombreux atouts et services : une salle de sport (avec douches), des espaces détentes, un restaurant inter-entreprises... ## **Prêt.e à découvrir le meilleur de toi-même ?** Que ce soit pour une saison ou plus, aucun doute, à l’UCPA tu vivras des moments d’aventure professionnelle, sportive, humaine et solidaire. Le cocktail idéal pour gagner en compétences, en autonomie et en confiance en soi. L'UCPA t’encourage et t’aide à découvrir tes potentiels. Tu pourras développer autonomie, polyvalence, savoir-être, autant de qualités pour multiplier les opportunités d’évolution. Parce qu’à l’UCPA, on a à coeur de se rassembler sans se ressembler, nous sommes engagé.es en faveur de la diversité et de l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. - Donner du sens à son métier et contribuer à un projet utile - Exercer un métier passion et s’épanouir dans des environnements naturels et vivants - Progresser professionnellement grâce à un accompagnement et des formations régulières