TRAINSOLUTIONS : QUI SOMMES-NOUS ?
TraINsolutions est un cabinet d’ingénierie juridique internationale spécialisé dans les projets d’infrastructure de transport.
Notre équipe pluridisciplinaire réunit avocats, ingénieurs ferroviaires, contract & claim managers et experts financiers à double compétence technique-juridique.
Notre approche 360° combine expertise légale, technique et financière pour structurer les projets, anticiper les risques contractuels et résoudre les différends.
Nous intervenons de la phase de contractualisation à la clôture du projet.
02 — MISSIONS PRINCIPALES
Le Contract & Claim Manager intervient en appui de la Direction de la Maîtrise d’Ouvrage (MOA) et assure les missions suivantes :
▸ Gestion contractuelle
Suivi du cycle de vie contractuel du marché C+R : mise à jour, analyse et traçabilité documentaire des pièces contractuelles.
▸ Expertise juridique MOA
Rédaction et avis sur tous documents contractuels : ordres de service, mises en demeure, courriers, avenants, comptes rendus.
▸ Claims Management 360°
Analyse des mémoires de réclamation des titulaires et proposition de stratégies de réponse à la MOA.
▸ Négociation & revues
Participation aux revues mensuelles de contrat avec le groupement d’entreprises.
▸ Reporting & alertes
Suivi des écarts (coûts, délais, qualité), tenue du registre des réclamations, tableaux de bord et reporting mensuel.
▸ Veille juridique
Veille juridique périodique (commande publique, droit de la construction, jurisprudences) intégrée au reporting.
▸ Formation équipe MOA
Formation des équipes MOA aux bonnes pratiques du Contract Management ferroviaire, dispensée au fil du projet selon un programme validé par la PRM.
03 — PRÉREQUIS & FORMATION
Le candidat devra justifier d’une formation de niveau Bac+5 dans l’un des domaines suivants :
▸ Diplôme d’ingénieur (École d’ingénieurs généraliste ou spécialisée génie civil / BTP / ferroviaire).
▸ Master en droit de la construction, droit des contrats publics ou droit des affaires — mention infrastructure, marchés publics ou droit de l’ingénieur.
▸ Double formation ingénieur + juriste (fortement valorisée).
04 — EXPÉRIENCES & COMPÉTENCES DU CANDIDAT
EXPÉRIENCES REQUISES
▸ 5 à 10 ans d’expérience en Contract Management ou gestion contractuelle sur des projets d’investissements industriels complexes.
▸ Expérience confirmée en milieu ferroviaire exploité, idéalement au sein d’une entité soumise aux règles de la commande publique (SGP, SNCF, SNCF Réseau, RATP, gestionnaire d’infrastructure…).
▸ Expérience sur des projets de conception-réalisation (C+R) tous corps d’état impliquant bâtiment, génie civil et installations ferroviaires.
▸ Connaissance du fonctionnement de la maîtrise d’ouvrage ferroviaire (SNCF Voyageurs, SNCF Réseau, Société des Grands Projets ou équivalent).
COMPÉTENCES JURIDIQUES & CONTRACTUELLES
▸ Maîtrise du Code de la Commande Publique (CCP) et de la directive européenne 2014/25/UE applicable aux entités adjudicatrices.
▸ Solide connaissance du droit de la construction et du droit des contrats : CCCG Travaux, CCCG Prestations intellectuelles, Code civil, régime des modifications contractuelles.
▸ Maîtrise des mécanismes de la commande publique en phase d’exécution : notification, ordres de service, pénalités, résiliation, réception, décomptes, garanties, assurances, procédures collectives.
▸ Capacité à analyser et rédiger des actes contractuels complexes (avenants, protocoles transactionnels, mémoires de réclamation ou de réponse).
COMPÉTENCES TECHNIQUES & SECTORIELLES
▸ Connaissance des processus structurant les travaux de bâtiment, de génie civil et des installations ferroviaires (voies, caténaires, signalisation, systèmes d’alimentation électrique).
▸ Compréhension des contraintes d’un site ferroviaire exploité : coordination avec l’exploitant SNCF, décret SECUFER, gestion des interfaces avec les opérations connexes.
▸ Expérience du pilotage contractuel de marchés de conception-réalisation incluant la gestion des interfaces entre lots techniques.
▸ Sensibilité aux enjeux financiers des projets : analyse de coûts, identification des coûts cachés, suivi budgétaire et gestion des variations de prix.
OUTILS & MÉTHODES
▸ Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) et des outils collaboratifs (SharePoint, Teams).
▸ Connaissance souhaitée des outils internes SNCF (GEREMI…) — formation assurée si nécessaire.
▸ Maîtrise du français écrit et oral indispensable (langue de travail exclusive de la mission).
05 — ACCOMPAGNEMENT & MONTÉE EN COMPÉTENCES
TraINsolutions s’engage à assurer un accompagnement structuré du Contract Manager tout au long de la mission.
Le candidat sera secondé par un expert senior de TraINsolutions, qui interviendra en appui opérationnel et pédagogique selon les modalités suivantes :
▸ Accompagnement hebdomadaire en phase de démarrage : revue des documents contractuels, prise en main des outils TraINsolutions, calage de la méthodologie avec la MOA.
▸ Support ad hoc disponible à tout moment pour les sujets complexes : analyse de réclamations, rédaction d’actes sensibles, préparation de négociations, etc.